Начальница отдела маркетинга КП "Муніціпальна телевізійна мережа" (оно же "Телеканал Z") Дарья Шабанова пригласила на должность ведущего прогноза погоды "девочек", таких же "примитивных", как она.
Об этом Шабанова рассказала в сториз на своей Instagram-странице.
"Девочки, ищем ведущую погоды: красивенькая, миленькая, говорящая на украинском языке девочка очень нам нужна. Извините, конечно, девочки, кто там за гендерное равенство и кто захотел быть слесарем-электриком, с этими профессиями не ко мне. Я же все-таки не за гендерное равенство: мне все телик-красота-девочка-любовь-морковь и все такое. В общем, кто такой же примитивный, как я, пишите мне - пристроим", - сказала она как должностное лицо.
Тем временем статья 2-1 Кодекса законов о труде устанавливает обязанность соблюдать равенства трудовых прав граждан. Закон Украины «О занятости населения» гарантирует защиту от дискриминации и запрещает дискриминацию в объявлениях о вакансиях, а именно указывать требования, которые отдают предпочтение тому или иному кандидату из-за его / ее пола, возраста, места проживания, расы и наличия инвалидности. Расширенный список признаков, по которым запрещается дискриминировать, есть также в статье 1 Закона Украины «О принципах предотвращения и противодействия дискриминации* в Украине».
Стоит упомянуть, что в предыдущих сториз Дарья Шабанова очертила свою позицию по теме гендерного равенства так:
"Я считаю, что святая обязанность женщины - рожать ребенка от любимого человека, воспитывать его, вить семейное гнездо, гладить мужику рубашки, мотивировать его к новым свершениям, победам и так далее. Хочешь при этом работать - вперед. <...> Любая умная женщина и девочка знает, что, если правильно себя поставить, то мужчины сделают все, что вам надо. То, что вы тут придумываете, что кого-то где-то ущемляют, может в вас что-то не так?", - считает Дарья.